揭秘富士康工作日常:这些岗位能让你快速上手!

很多人听到“富士康”这三个字,脑海里总会联想到密集的流水线、快节奏的工作和高强度的加班。说实话,刚开始我也是这么想的。那时候朋友问我要不要去郑州富士康,我心里是犹豫的,毕竟我对工厂里的工作不太了解,心想天天和机器打交道会不会很枯燥?但后来我还是决定去看看,抱着试一试的心态。没想到,一试就是三年多,富士康不仅让我安定下来,还让我学到了不少东西。

先说说刚进厂的感受吧。一开始,我进的是普工岗位。听起来很简单,就是操作机器,完成生产任务。确实,这个岗位不需要太高的门槛,只要你踏实肯干、愿意学,很快就能上手。我们每天要做的事情相对固定,就是根据生产线上的工作安排,组装、检测、包装产品。虽说是重复性工作,但操作流程不算复杂,培训后很快就熟悉了。

我还记得第一天上班时,心里很紧张,担心做不好会被批评。结果领班小李对我特别耐心。他是个30出头的老员工,已经在富士康干了快十年。他笑着跟我说:“别急,刚来都是这样的,慢慢来,流程熟悉了就好了。”他的这句话让我心里一下子踏实了很多。果然,过了几天我就完全掌握了操作,后来速度越来越快,效率也提高了不少。其实,只要你不怕动手、不怕学习,普工岗位还是挺容易上手的。

当然,普工并不是唯一的选择。富士康的岗位种类很多,不同的人可以根据自己的兴趣和能力找到适合自己的工作。比如说,我认识的小王,他从一开始就对设备维护感兴趣。在工厂里,设备的稳定运行是生产的关键,所以技术岗位特别重要。小王干了一段时间的普工后,通过公司内部的培训班,学了设备调试和维护的技能,现在已经是车间的技术员了。每当机器出故障时,都是他去处理。听他说,做技术员比做普工有意思多了,工作有挑战性,而且每解决一个问题,他都觉得特别有成就感。

要说工作难不难,其实各有各的特点。普工的工作相对简单,但需要耐心和专注;而像技术员这样的岗位,虽然有点技术难度,但工资待遇更好一些,发展空间也更大。富士康的一个好处是,只要你肯学,愿意提升自己,公司会给你机会。内部晋升的通道是公开透明的,很多人都是从基层岗位一步步走上去的。所以,如果你刚来,不用担心自己只能一直做基础工作。只要你有目标,肯花时间学习,总有机会往更高的职位发展。

说到这里,我还想聊聊富士康的工作氛围。很多人可能以为工厂里的工作枯燥乏味,但其实在富士康,大家相处得特别融洽。我们车间里同事们关系都挺好的,尤其是那些一起加班的日子,大家互相打气,工作起来也有劲儿。记得有一次,我们车间接到了一个急单,生产任务特别重,几乎每天都要加班到深夜。虽然累,但每次看到同事们一起努力,尤其是完成订单后大家庆祝的那一刻,真的觉得一切都值得了。工作虽累,但和大家一起拼搏的感觉特别好。

再说说福利吧,毕竟这是很多人关心的。富士康的工资是按时发放的,而且工资结构很清晰,基本工资、加班费、绩效奖金一目了然。除此之外,公司还提供免费宿舍和食堂,对我们这些外地人来说,省去了不少生活上的麻烦。宿舍是四人一间,大家住在一起,平时还能聊聊天,挺有意思的。公司还会定期组织一些活动,比如运动会、厂区电影放映等,平时的工作和生活可以平衡得不错。

总的来说,富士康的工作虽然有时候忙碌,但只要你踏实肯干,这里绝对是个不错的选择。而且,不论你是想要一份稳定的工作,还是想通过自己的努力不断提升自己,富士康都会提供合适的岗位和成长的机会。如果你刚毕业,或者暂时找不到方向,不妨试试富士康,先从最基础的岗位干起,说不定你也能找到属于自己的职业方向。

无论是技术员、普工还是其他岗位,只要你愿意学习,愿意付出,在富士康你都会有一个不错的发展前景。我现在干了三年多,已经从普工升到了班长,收入也提升了不少。相信未来,富士康还会给我更多的机会,也希望更多的朋友能加入到这个大家庭中,一起奋斗,一起成长!

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郑州富士康应聘注意事项:

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郑州富士康招聘线上AI面试流程、入职进厂流程(最新)

郑州港区富士康A事业群(原iDPBG)介绍:

1、工作地点:郑州航空港区,主要工作地点在D/F/K/L/G等厂区,港区富士康最好的事业群之一。

2、主要负责:手机零配件组装、测试、检测等,基本不穿无尘服,无CNC岗位,基本全坐班,工作轻松。

3、招募要求:年龄18∽48岁,男女不限,初中以上学历,烟疤大面积纹身不行。

目前有返费工、高价纯小时工、短期工(寒假工、学生工)招聘,现在可预约面试。


富士康招募政策问题汇总

1、郑州富士康新、老派遣工定义:

老员工(派遣工)定义:2021/1/1至今入职过A事业群(原iDPBG事业群,现已更名为A事业群),并且至少有一次的在职时长≥30天。

新员工(派遣工)定义:不符合上述定义的群体均视为新员工(派遣工)。

2、郑州富士康同工同酬是什么意思?

同工同酬就是和富士康正式工工作一样,工资标准一样工资标准如下:

底薪2100,周一到周五每天加班2小时,按1.5倍工资(18.1元/H)结算;

周六日全天按2倍工资(24.13元/H)结算,法定节假日全天3倍工资(36.2元/H)。

部分岗位有岗位津贴、技术津贴、夜班津贴等补助,不扣五险一金

3、郑州富士康小时工工资怎么发?

小时工每月发两次工资;发薪日先按同工同酬发薪,每月还有一次补差价(具体补差价时间,以上方入职政策为准),补差价时要求在职。

差价 = 月总工资 - 7号发的同工同酬薪资。

4、郑州富士康离职再进需要多久?

任何事业群离职后,都需离职满15天才能再次入职;两次入职中间必须间隔1个月

5、郑州富士康24岁以下查验标准:

港区A事业群(短期工模式无需查验)。

18<年龄≤24周岁入职高价小时工、返费工模式需查验学信网(不在学籍方可入职)。

6、郑州港区富士康吃住情况介绍:

厂区就餐介绍:厂区内设有菜品丰富的平价餐厅,入职当天厂区会发放餐卡(厂牌就是餐卡),餐卡内每个月会有400元的餐费额度,吃多少最后从工资扣多少(先吃后扣,相当于信用卡功能)。

厂区住宿介绍:入职当天厂区会给员工安排厂区宿舍,宿舍6人间,有空调、热水器、独立卫生间,150元/月(不足一个月按5元/天折算,水电免费),住宿费每个月会从工资里扣除,不用提前支付。

6、郑州富士康招聘招募报名方式

1、网上报名:点击 在线报名 填写个人资料。或登录 郑州富士康招聘官网:https://www.fskzpw.com    填写自己的姓名、二代身份证号码、电话等资料信息。报名系统会自动审核。

2、加客服微信报名:下方扫二维码加我们的微信客服:18638548171 然后发个人资料( 姓名、手机号、身份证号,身份证照片)客服会协助你进行报名。

3、电话联系客服报名:18638548171

4、一起来的都要先填写报名资料,才能安排线上Ai面试。

提醒:只有报名成功后才能安排线上Ai面试。厂区不能报名!未报名者切勿到厂区浪费时间。

7、郑州富士康招聘面试所带物品

二代身份证原件,个人生活用品。

体检费:必须到富士康厂区体检,其他地方体检结果无效,体检费50元,干满一个月随工资报销。

8、郑州富士康防诈骗提醒

富士康招聘招募报名与面试全部实行线上报名与线上AI面试,厂区不安排任何报名与面试流程。只有体检全部在富士康厂区统一安排,请不要私自前往厂区浪费时间。

富士康未在任何火车站、高速路口、地铁站出口附近、汽车站、公交站牌等非厂区,设置任何接待人员,全国所有的县市区地方所谓的招募招聘接待中心都是些小中介,信誉良莠不齐,都不能保证正常的补贴和返费,请工友仔细甄别,谨防上当。

富士康招聘不收任何费用,谨防虚假招聘,请提前网上报名后,联系客服微信,协助进行线上AI面试,审核合格后,直接到厂区参加体检。

近期一些非法人员,进行诈骗工友现象,虚假承诺发被子发红包,导致个人利益受到损失,切勿相信小利益诱惑。


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