郑州富士康小时工自离后补办离职手续的具体流程是什么？

郑州富士康小时工满足连续旷工三天或者三个月累计旷工四天，系统判定自离之后，不能立刻办理手续，需要等待三至七天人事系统更新状态，大部分人会收到解除劳动合同的短信通知。

补办离职固定办理时间仅每周二、周五上午九点至十二点，其余时间窗口不受理，不要白跑一趟。

办理必备物品：本人身份证原件、厂牌、全套静电工作服、静电帽，丢失厂牌会扣除费用，缺少工衣也会扣款。

完整办理步骤：

第一，确认系统状态，等待收到自离短信或者间隔七天后再前往窗口，不要提前过去，系统未更新无法办理。

第二，在规定时间到达港区一站式自离办理窗口，现场出示身份证，打开爱口袋核对个人信息。

第三，上交厂牌、静电衣、静电帽，填写工号、姓名并签字确认，领取手续回执单。

第四，住宿人员办完厂区交接之后，前往对应公寓宿管处办理退宿，清理个人物品，交还宿舍钥匙，长时间不退宿会持续产生住宿费并扣除。

重要注意事项：

第一，补办离职仅仅影响厂区同工同酬底薪、加班费正常结算，无法挽回差价。只要差价出名单之前自离，无论后续何时补办离职，差价都不会发放。

第二，办理完成，系统离职日期更新，二次入职间隔时间从补办当日开始计算，不是旷工当天。

第三，尽量在自离三个月内完成补办，拖延太久资料不易查询，影响薪资发放和再次进厂。

第四，入职未满七天自离，即便补办离职也没有任何薪资。

第五，不要轻信他人可以代办自离手续，大部分窗口要求本人到场办理。

第六，办完离职妥善保管回执单据，后续核对薪资出现问题可以作为凭证。